תוכנית חסכון אישית 60 פלוס למנהלים | הכשרה - ביטוח בעולם פתוח
`
כניסה
האתר נתמך בדפדפן explorer10 ומעלה.
ביטוח רכב
▲
▲
▲
▲
חפש
כניסה לאזור אישי
צור קשר
כניסת סוכנים
לשיחה עם נציג שרות
חייג:
3453*
אופס, משהו השתבש
לא נשעמם אתכם עם הפרטים אבל... בעקבות תקלה טכנית הפנייה לא התקבלה
אנא נסו במועד מאוחר יותר, או פנו למוקד הלקוחות שלנו בטלפון 3453*
חזרה לעמוד הבית
הצלחת!
תודה שפנית להכשרה
נציג מטעם הכשרה יחזור אליך בהקדם האפשרי
חזרה לעמוד הבית
הכשרה
/
Best Invest חיסכון והשקעה
/
Best Invest למנהלים ועובדים 60+
Best Invest למנהלים ועובדים 60+
BEST INVEST
למנהלים ולעובדים 60+
מה זה BestInvest למנהלים ולעובדים שכירים 60+ ומה זה כולל?
בסט אינווסט 60 פלוס למנהלים ולעובדים שכירים היא תכנית חסכון המיועדת למצטרפים מגיל 60 ואילך המשלבת בין תכנית משלמת קצבה לבין תכנית לא משלמת קצבה ומאפשרת גמישות מרבית
הפוליסה מוכרת כקופת גמל משלמת לקצבה לעובדים שכירים. התוכנית הלא משלמת לקצבה מאושרת כקופת גמל לא משלמת לקצבה
חיסכון פנסיוני: הפקדות המעביד והעובד בביטוח מנהלים לשכירים
אפשרות בחירה בין הפקדות לתוכנית משלמת קצבה לתוכנית לא משלמת קצבה
אפשרות לבחירת מספר התשלומים לקבלת הקצבה
אפשרות לתוכנית המשך לסכום שנצבר בתוכנית לא משלמת קצבה לתוכנית המשלמת קצבה, בתום תקופת התוכנית
אפשרות בחירה בין מסלולי השקעה מגוונים באמצעות בתי השקעות מובילים בארץ ושינוי מסלולי ההשקעה בכל עת, ללא הגבלה וללא עלות
מה הם יתרונות Best Invest למנהלים ולעובדים שכירים 60+?
המנהל/עובד יכול לבחור את אופן חלוקת התשלומים לתוכנית המשלמת קצבה לתוכנית לא משלמת קצבה, ולשנות את הוראותיו בכל עת באמצעות בקשה בכתב
העובד יכול לבחור בכמה תשלומים יקבל את הקצבה מהסכומים שנצברו בתוכנית המשלמת קצבה ומהסכומים שנצברו בקופה הלא משלמת קצבה
בחירה בין מסלולי השקעה מגוונים
בתום תקופת הביטוח ניתן להעביר את החיסכון שהצטבר לצורך תשלום קצבה לתוכנית המשכית המשלמת קצבה ולקבל קצבה במסלול של 240 תשלומים מובטחים או לשלושה מסלולי קצבה אחרים בהם המקדם יקבע בעת תשלום הקצבה הראשונה
המבוטח רשאי להעביר את החיסכון המצטבר במסלול השקעה מסוים למסלול השקעה אחר, בכל עת
ניתן להפקיד הפקדות חד פעמיות והעברה מקופות אחרות (קופת גמל, קרן פנסיה, תוכנית ביטוח) בנוסף לתשלומים השוטפים, בהתאם לתנאי הפוליסה
המבוטח רשאי להעביר את החיסכון המצטבר במסלול השקעה מסוים למסלול השקעה אחר, בכל עת
דמי ניהול מהתשלום השוטף ומדמי הצבירה
המעסיק יכול להעניק את הטוב ביותר לעובדיו, העובדים ייהנו מחופש בחירה להבטחת עתידם!
מה תקבל במקרה של הפסקת עבודה?
מבוטח שמפסיק את עבודתו אצל המעביד, שלא כתוצאה מפרישה לפנסיה, רשאי לבחור באחת מהאפשרויות הבאות, בהתאם להסדר התחיקתי
המשך הפקדת תשלומים שוטפים לפוליסה אצל מעביד חדש
שינוי מעמד ממעמד של עמית שכיר למעמד של עמית עצמאי
משיכת ערך הפדיון כולו או חלקו על פי תקנות חוק קופות גמל ותקנות מס הכנסה
חסכת, מה תקבל בפרישה?
בתום תקופת הביטוח בתכנית משלמת לקצבה, יהיה המבוטח זכאי לתשלום קצבה חודשית בהתאם למסלול בו בחר
תשלום קצבה חודשית לכל ימי חייו של העמית-במסלול זה המקדמים יקבעו בעת תשלום הקצבה הראשון
תשלום קצבה חודשית לכל ימי חייו של המבוטח ולמשך תקופה מובטחת של 240 תשלומים- במסלול זה מקדמי הקצבה מובטחים
תשלום קצבה חודשית לכל ימי חייו של העמית ולמשך תקופה מובטחת שתקבע על ידי העמית השונה מ-240 תשלומים במסלול זה המקדמים יקבעו בעת תשלום הקצבה הראשון
תשלום קצבה חודשית לכל ימי חייו של העמית ולאחר מותו תשלום קצבה חודשית לבת זוגו של העמית לכל ימי חייה- במסלול זה המקדמים יקבעו בעת תשלום הקצבה הראשון
אילו כיסויים נוספים קיימים?
בנוסף, ניתן לרכוש את הכיסויים הבאים בפוליסה נפרדת כתוספת לביטוח חיים (ריסק)
ביטוח נוסף לתשלום סכום ביטוח נוסף מלא או חלקי במקרה של נכות מלאה או חלקית עקב תאונה
הרחבת הביטוח לתשלום מוקדם של מחצית מסכום הביטוח למקרה מוות עקב מחלה חשוכת מרפא:החברה תשלם למבוטח 50% מסכום הביטוח המגיע למקרה מות המבוטח עם קבלת ההוכחה סבירה על דעת רופא החברה לפיה המבוטח חולה במחלה חשוכת מרפא
אובדן כושר עבודה
מבוטחים בתוכנית Best Invest פלוס למנהלים ועובדים יכולים לקבל הלוואה בהתאם לתקנות קופות גמל ומס הכנסה
לקבלת הצעה און ליין
שם פרטי
שם משפחה
טלפון
קידומת
בחר
02
03
04
08
09
050
051
052
053
054
055
057
058
059
072
073
074
077
שליחה